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市委巡察組向市文聯黨組、市公安局江城分局黨委、江城區法院黨組反饋問題
文章來源: 陽江廉政網    發布時間:2019-11-20 09:38    點擊:8574
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近期,按照市委統一部署,市委5個巡察組分別向15個單位或地區黨組織反饋了七屆市委第六輪巡察情況。市委巡察工作領導小組成員分別帶隊參加巡察情況反饋會議。

現將市委巡察組向市文聯黨組、市公安局江城分局黨委、江城區法院黨組反饋的問題摘要登載如下。

1.市文聯黨組:黨組長期形同虛設,對文藝工作者的培養缺乏有力舉措,對協會(學會)監督不力

主要問題:貫徹落實黨的路線方針政策和中央、省、市重大決策部署不力,貫徹掃黑除惡專項斗爭部署不夠到位,推動重點任務落實不夠堅強有力,對協會(學會)的難點和歷史遺留問題解決不力,黨組長期形同虛設;思想建設薄弱,推進“兩學一做”學習教育常態化制度化不力,意識形態陣地建設和管理存在薄弱環節;民主生活會不嚴肅,形式主義嚴重;黨建工作邊緣化,黨員管理不到位;干部隊伍缺乏活力,對文藝工作者的培養缺乏有力舉措;對協會(學會)監督不力,個別協會(學會)換屆工作隨意化,下轄協會(學會)不按規定接受年檢問題突出;作風建設不嚴不實,公務用車運行存在虛報費用的廉政風險,違規報銷費用,違規發放補助和福利,擅降考勤標準,存在官僚主義作風;監督管理比較寬軟,談話提醒不認真;履行全面從嚴治黨主體責任意識不強,履行監督職責缺位。

2.市公安局江城分局黨委:對治安問題整治力度不夠,選用干部工作慢作為,基層一線部門違紀問題多發

主要問題:政治建設不夠堅強有力,涉黑涉惡線索摸排力度不夠,掃黑除惡專項斗爭宣傳力度不夠,防范化解重大風險工作不夠到位;思想建設薄弱,履行意識形態主體責任缺位,對意識形態工作的極端重要性認識不足;黨內政治生活不嚴肅,民主生活會走過場,民主生活會材料抄襲問題突出;違規召開書記辦公會和選人用人“一把手”率先定調,選任干部工作慢作為,黨組織班子配備不完善、不合理,組織設置不夠優化,“三會一課”制度執行不到位,對警務輔助人員管理監督不到位;作風建設乏力,對本職工作應付敷衍,工作總結、檢查考核與責任追究流于形式,存在“庸懶散”不良風氣;個別民警責任心差,態度敷衍,工作推諉,導致案件該立不立;公務用車管理不嚴,對轄區治安問題整治力度不夠;個別干警紀律意識差,給陽江公安隊伍形象帶來不良影響;履行全面從嚴治黨主體責任落實不到位,對基層派出所和干警的監督缺位,基層一線部門違紀問題多發,內部監督作用弱化問題突出,不重視談話提醒、抓早抓小。

3.江城區法院黨組:落實最高法院“基本解決執行難”部署不力,向市委巡察組提供虛假材料,個別審判執行人員工作失職

主要問題:學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神不扎實,落實“基本解決執行難”部署不力,黨組領導核心作用發揮不充分;司法體制改革推進不到位,繁簡分流機制改革不到位,破解送達難問題不力;貫徹落實黨中央掃黑除惡專項斗爭決策部署不夠到位;法治建設推進乏力,司法為民落實不到位;向市委巡察組提供虛假材料;推進“兩學一做”學習教育常態化制度化不力,個別黨組成員民主生活會對照檢查材料抄襲,意識形態工作基礎薄弱;黨建工作邊緣化,抓黨支部建設不力;黨組領導班子成員年齡老化嚴重,不重視對年輕干部的培養和選拔,不按規定輪崗問題突出,長期違規借調人員;不重視發展黨員工作,組織生活不經常、隨意化;貫徹中央八項規定精神不力,發揮領導干部表率作用不夠,執行津補貼發放制度不規范,超標準購買春游服裝,個別庭長辦公室面積超標;內部管理松懈,存在廉潔風險隱患;個別審判執行人員工作失職,個別法官的司法為民的宗旨意識差,損害群眾利益,個別黨組成員述責述廉存在形式主義問題;開展紀律教育走過場,談話提醒不認真;落實全面從嚴治黨主體責任缺位,院紀檢監察部門履行監督執紀問責職責不力。

此外,市委巡察組還收到一些反映干部違紀違法的問題線索,已按規定轉紀檢監察機關等有關方面處置。

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